O tema apresenta os resultados encontrados em uma investigação sobre a Síndrome de Burnout no meio organizacional. Fez-se o uso de revisão bibliográfica, estudo de caso e pesquisa documental para melhor aprofundamento do assunto. Como conclusão do estudo notou-se que as formas de organização do trabalho atuais estão aumentando os casos de despersonalização, cansaço emocional, insatisfação pessoal, baixa auto-estima e, consequentemente, quadros de depressão. Os objetivos são: analisar de forma mais profunda o perfil dos indivíduos acometidos pela síndrome; propor uma reflexão sobre a sobrecarga emocional no trabalho e sensibilizar a comunidade acerca dos perigos da SB. O artigo foi organizado a partir de estudos dos precursores do Burnout, análise de casos no Brasil e no mundo, estudos de autores acerca de transtornos no trabalho, revisão de estudos de caso e conclusão acerca do assunto.